据日本厚生劳动省周一发布的一项调查，68.2%的企业表示，劳动力短缺是招聘外国劳动者的首要原因。这凸显出，尽管首相石破茂试图收紧移民政策，日本仍在持续依赖海外劳动力。自该调查于2023年启动以来，劳动力短缺一直是企业招聘外国劳动者的首要原因。此外，56%的企业提到外国劳动者所具备的技能和资质，18%的企业则表示旨在推动工作场所国际化。
帝国数据银行8月发布的另一份报告显示，超过半数受访企业表示缺少全职员工。这表明，持续的劳动力短缺正迫使日本雇主扩大对外国劳动者的招聘规模，而日本人口持续减少、劳动力日益老龄化的趋势，进一步加剧了这一压力。