SK Hynix 于 5 月 9 日回应称,2026 年和 2027 年的年度业绩目标仍不确定,因此奖金预测为时过早。公司确认已建立一套新体系,将每年将营业利润的 10% 作为绩效奖金分配,旨在在日益激烈的 AI 半导体竞争中吸引人才。

SK Hynix 于 5 月 9 日回应称,2026 年和 2027 年的年度业绩目标仍不确定,因此奖金预测为时过早。公司确认已建立一套新体系,将每年将营业利润的 10% 作为绩效奖金分配,旨在在日益激烈的 AI 半导体竞争中吸引人才。
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