韩国央行启动数字韩元人才储备计划，2030年目标明确

韩国中央银行于3月26日公布新一轮人力资源规划，拟招募10名专业人员，重点岗位要求候选人至少拥有五年加密领域从业背景。新聘人员最快将于今年7月正式就任，承担数字资产市场分析职责，深入评估比特币、稳定币及代币化金融工具对国家金融体系稳定性的影响。

汉江项目重启：从用户试点转向政企应用场景

此次招聘行动与央行重启已暂停的“汉江项目”同步推进。原版项目因初期用户反馈操作复杂而中止，新版方案已调整定位，不再以个人消费者为主要服务对象，转而聚焦公共部门与企业级使用场景。官方设定目标为2030年前实现数字韩元在政府补贴发放中覆盖25%的比例，并计划于2026年上半年开展实际支付测试。

稳定币与央行数字货币协同互补，非替代关系

据韩国银行数字货币规划团队负责人公开表态，稳定币与央行数字货币并非竞争性技术路径，而是可形成功能互补的生态体系。前者在流动性管理方面具有优势，后者则在主权信用背书和系统性风险控制上更具保障，二者结合有助于构建更稳健的数字金融基础设施。